Gedrags­verandering begint met inzicht in wat mensen drijft

Ontdek hoe
Een man in een modern grijs pak, een felroze jas en een groene pet, die een laptop vasthoudt en lachend naar de camera kijkt, als symbool voor een mensgerichte benadering van gedragsverandering.

Metingen die risico's aantonen en kansen bieden

Wij brengen in kaart wat jouw medewerkers tegenhoudt of juist motiveert.

Onze aanpak

Let's make it relatable

Jouw organisatie's beveiligingspotentieel in kaart gebracht

Met de Cultuurscan zie je hoe medewerkers informatie­beveiliging, privacy en compliance ervaren. Zo krijg je heldere inzichten om je security cultuur te versterken.

Drie smartphones van verschillende formaten tonen een mobielvriendelijke enquête met vragen over de ervaringen van werknemers met informatiebeveiliging, regels en werken met AI, wat de Cultuurscan-tool weergeeft.

Onze belofte:

  • Wetenschappelijk onderbouwde meting van cultuur
  • Psychologisch inzicht dat verborgen risico's onthult
  • Duidelijke roadmap voor verbetering
  • Data om bestuurders te overtuigen

Stuur op data

Meet wat ertoe doet, verander wat telt

Onderbuikgevoel bouwt geen veerkracht op; inzichten doen dat wel. Onze wetenschappelijk onderbouwde Cultuurscan laat zien wat er écht speelt achter het beveiligingsgedrag van je organisatie. Met praktische inzichten helpen we je hiaten te dichten, je voortgang bij te houden en beveiliging in jullie cultuur te verankeren. Want je mensen begrijpen is de eerste stap naar meetbare, blijvende gedragsverandering.

Security Awareness Scan juni 2024. Introductie: In april en mei 2025 is een vragenlijstonderzoek uitgevoerd over informatiebeveiliging en privacy. 85,6% participatie, 125 van de 146 collega’s hebben de vragenlijst ingevuld. Gaat goed: 91% let goed op voordat ze op een link klikken; 97% kan phishingberichten herkennen. Aandachtspunten: 73% weet waar ze een melding moeten maken van een mogelijk incident, 61% weet welke informatie via e-mail mag worden gedeeld, 54% weet hoe een wachtwoordkluis moet worden gebruikt. Wat nu? Reflecteren op de rol in de security keten, leren wat te doen als er iets misgaat met informatie. Meer info op intranet.

Cultuurscan

Ontdek waar jouw organisatie staat en wat je doel wordt

De Cultuurscan meet belangrijke factoren zoals houding, kennis, sociale normen en gedrag. Het onthult hoe medewerkers denken en handelen op het gebied van security, privacy en compliance, en laat zowel jullie huidige securitycultuur zien als het potentieel voor verbetering.

Zet inzicht om in actie

De resultaten vormen de basis voor concrete vervolgstappen, zoals leeradvies, leiderschapssessies, communicatiecampagnes en specifieke aandachtspunten voor simulaties. Het is ook een handige tool om stakeholderbeheer te ondersteunen en voortgang aan het management te laten zien.

Meet impact en toon ROI

Of je nu een klein team hebt of een grote, wereldwijde organisatie, de Cultuurscan helpt je om verbeteringen in securitygedrag te volgen, je rendement op investering te laten zien en langdurige veerkracht op te bouwen met data die je leidinggevenden kunnen vertrouwen.

Onze aanpak

Let's make it insightful

Meting op grote schaal spreekt boekdelen

Bij Awareways is onze aanpak volledig gebaseerd op data-gedreven inzichten. Dit garandeert dat programma's voor security awareness en compliance meetbare resultaten opleveren.

Mock-up van een rapport over een psychologische cultuurscan.

Strategie & impact

FAQ

Elk antwoord dat je nodig hebt

Meer weten?

Foto van Sjoerd van Veldhuizen, die de expert representeert om vragen rondom meten mee te bespreken.

Sjoerd van Veldhuizen

Sociaal psycholoog

Onze experts staan klaar om je te helpen!